亚洲情色图 坏心告状、高额索赔，MCN机构围猎主播

文 | 镜相职责室亚洲情色图，作家丨周近屿，裁剪丨卢枕

李炎的一又友圈委果莫得个东谈主生活，都是平台、MCN 公司和主播之间纠纷的案情先容。

他是湖南商管讼师事务所的别称讼师。2018 年至 2022 年间，他在 MCN 公司作念法务，2022 年于今专职为主播维权。近 6 年间，李炎代理了 500 多起关系案件，见过 1000 多名主播。

近两年来，主播因为停播或者跳槽被高额索赔的案例越来越多。这个风景是如何发展起来的？主播们是如何的一个群体？在两边地位悬殊、法律关系不对等的情况下，他们又正在经验什么？

以下是镜相职责室与李炎的对话：

"主播和 MCN 机构之间属于依附型互助关系"

镜相职责室：平台、MCN 公司和主播，三者之间是如何的关系？

李炎：MCN 机构是中间设施，和平台是互助关系。机构以平台的理论或者匡助平台招募主播。

机构和主播之间有两种关系，一些主播把账号挂靠在机构，二者属于互助关系。在这个基础上，如果机构对主播强管束，比如让主播在安排的直播间开播，每天准时高放工打卡，在王法实行中就怕会认定为作事关系。

平台和主播之间一般坚定三方契约，性质上仅仅一个用户契约，当主播的活水或者东谈主气达到一定头绪时，平台会和主播坚定雷同金牌独家契约，二者之间就形成合同关系。

镜相职责室：平台和主播之间的诉讼案件多吗？

李炎：他们之间的案件这两年比拟多，昔日比拟少。从我的教化看，公司和主播的案件占比大概省略，平台纠纷占比两成。

平台的诉讼为什么这两年增加了？主要原因是抖音的崛起，主播被迷惑到新平台，原平台就会以他们背约为由去告状。

诉讼贴近在 2021 年以后，此前，好多主播思动不敢动，主要懦弱因为背约而补偿高额背约金，但到了 2021 年，好多主播看到有些东谈主可能不一定补偿合同中商定的金额，也初始陆续跳槽。

镜相职责室：这种两边或多方坚定的契约，时时会包含哪些内容？

李炎：平台和主播坚定的契约，最进犯的是领域主播只可在我方平台开播。

机构和主播之间的契约，更细巧，也更尖刻。它也会商定主播在某个平台开播，还相关于公司与主播之间分红的比例，现时流行的分红比例是，平台拿走一半，剩余的 50%，主播时时拿 35% 傍边，剩余部分由机构拿走。

机构会把直播时长商定地很死，常见的为每天播够 6 小时，每个月播 25 或 26 天。履行中，主播时时是播不够这个时长的，就会酿成背约。

总之，主播的权益很少，基本上即是开播的义务。

平台之是以发展这样多 MCN 机构，一是它莫得那么多职责主谈主员去招募主播；另一个是讹诈这种第三方来管束主播，包括劳资纠纷也不错通过 MCN 机构去惩办。在很猛进程上，幸免了主播和平台径直发生破损的问题。

镜相职责室：机构和主播坚定的契约中，会注明两边是什么关系吗？

李炎：一般会根除作事关系，是一个独家互助的关系。

咱们先不探讨这种关系和契约条件的合感性，进犯的是，大部分机构并莫得按照商定提供相应的服务，而是一种高强度的管束方式。

有些管束看成和表率致使很折柳理。有一个主播，直播时没东谈主看，吃零食或者打了一下打盹儿，公司扣除了她一个月的直播收益，根由是她懒散直播。

固然可能仅仅 2 分钟或者 5 分钟，但公司进行了录屏，根据合约，就不错根究她的背约背负，公司还因为这个事把她仲裁了。

这瑕瑜不时见的例子，主播时时很卑微。

尽管他们是一种互助关系，但互助分两种，一种是对等互利的，但主播和机构之间属于不对等的、依附型的互助关系。

MCN 机构挑选一些符合作念主播的东谈主，把她从不会直播变成会直播，从活水很低变成活水很高。它势必、也不错对主播的活动有一些干与，应该要完成什么，不可够去作念什么，哪怕把一些条件领域地尖刻一些，也不错证据。但这种领域上茅厕、打个盹、吃个零食，就有点过于尖刻了。

"背约金的设定常有诱惑性条件，终末算出来将是很恐怖的数字"

镜相职责室：契约中规矩的两边互助期限一般是多久？

李炎：从我代理的案件来看，广泛直播公司会商定三年，这对直播公司更故意。主播需要在三年间，每天保持 6 个小时以上的直播，一个月要播二十五六天，时时是受不了的。

一年的合同也有，但机构仍然在契约里埋雷了，他们会在合同里写，如果活水达到若干钱，或者合同到期前两个月或者一个月莫得提不再续约，合同自动续约两年。

好多主播坚定合同期，不会仔细看，签完后就放一边了。当他以为到期时，埋的雷会接续发酵，咱们碰到了好几起雷同案例，主播因为莫得盲从自动续约条件被告状。

我见过一个最离谱的案例，一位主播急于找职责，一家公司欢喜每个月给她 8000 块钱保底。这是个什么见解？比如通过直播，你只可赚到 5000 块钱，我补给你 3000 元，保证你每个月都有 8000 元的收益。

但合同里留了一句话，一个月到期后不提解约，合同自动续约三年。这位主播只拿了公司 3000 块钱傍边的保底，合同自动续约为三年，自后公司把她给仲裁了。

这种属于典型的高薪引诱，亦然好多刚刚从业或者正在准备从业的东谈主特出需要注重的，这个保底真实不是你思拿就能拿。

镜相职责室：主播最常见的背约点是什么？

李炎：直播时长莫得达标，或者跳槽其他平台。

契约中，背约金的设定时时是过高的，有些合同内部写 1000 万、2000 万这种虚无缥缈的数字，后续也真实会按照这个数字索赔。

我见过的背约金的金额建立最高的是 8000 万，最低的 1 万。大部分直播公司设定的背约金，一般不会低于 10 万。

MCN 机构在设定背约金时，还有一些诱惑性的条件，典型的比如当月最高活水的 36 倍或者 72 倍或者若干倍。

如果背约金写 200 万，我知谈 200 万值若干钱，但你可能对若干倍这个见解比拟暗昧。好多主播在信得过背约时才发现，活水的若干倍是一个很恐怖的数字。

活水不是你得手的金额，活水也很容易达到一定数字。如果你的活水 1 万块钱，你要赔 36 万，活水稍稍高一丝点，肆意就上百万了，它不比那种上百万的背约金要低。

总之，合同中只消主播背约，莫得公司背约的，我看到的机构提供的契约中，莫得一个不错径直根究机构应该补偿若干钱的条件。这即是一个不对等的、一初始就设定好的雷。

镜相职责室：你之前在 MCN 公司作念过法务，设定契约时，MCN 的要求是如何的？

李炎：中枢要求有四个：互助期限越长越好；要有自动续约条件；主播的义务尽量多写一丝，机构的权益多一丝，义务少一丝；对于背约背负，主要倾向于主播背约以后如何追责，不要波及对公司的追责。

在互助之初，他们就但愿把故意的权益全部攥在手上。是以，主播莫得好好履行契约的话， 机构告状的胜率瑕瑜常高的，不可说 100%，90% 以上没问题。

镜相职责室：契约中还有其他常见的隐患吗？

李炎：合同当中商定的具体分红比例，最佳是弹性的，两边有一个涨提的幅度。广泛主播和 MCN 机构、平台的纠纷都是因为分红比而起，当主播的东谈主气和收入变高了，会以为我方很亏，就思去调遣比例，进而发生纠纷。

对于案件统领的商定，刻薄商定在我方场所地的法院审理，相较于仲裁机构，法院会酌情磋议两边的插足以及社会影响，公司即便拿了一个不对等的霸王条件告到法院去，就怕候判决的金额也并不会太高。

"洗脑"和 99.9% 的其他东谈主

镜相职责室：你战争过的主播有若干，是一个如何的群体画像？

李炎：我见过的主播至少有上千位，她们广泛年青，20 岁到 35 岁之间居多，最常见的是 20 岁到 28 岁之间。男性是少量数，我战争的男主播可能不到女主播的 5%。

她们主淌若颜值聊天主播，第二大类是游戏主播。

从功绩和学历来看，我代理的案件中，广泛是大学生毕业后服务过程中签约，然后和公司发生纠纷。

在校学生签约的也有，然则少数。在校生签约有一个共性，一般是 MCN 机构以所谓的签约费指引。

大学生的生活费比拟少，也思找一些相对减弱，占用课时比拟少的职责，是以有些 MCN 机构就投其所好，前期给付三五千块的签约费，然后坚定合约。

我知谈一些机构特意干这种事情，每天的直播时长要求也不高，4 个小时以上，渐渐加码，直到让你把一年期合同签完，如果时刻你存在断播或者停播的情况，立地发教化函，如果不复播，下一步即是仲裁或者告状。

还有即是莫得一无长处不太好找职责的女性。

事实上，我方思从事直播的东谈主比拟少，广泛东谈主是在找职责过程中，被机构洗脑或者仅仅思兼职过渡一段时候，或者徒劳无功才进入这一排。

我之前代理了一个案件，一位女孩大学毕业后，找了一个桌游陪玩的职责，公司说这个岗亭招满了，还有集结主播的岗亭，保证你每月收入有 6000 块钱。她思归正暂时也莫得职责，就先去上班了，自后以为我方不符合直播，也莫得挣到钱，就不作念了。但因为她拿了三个月的保底用度，被公司告状了。

从天主视角来看，有些东谈主可能会以为主播为了挣这点小钱签这样的合约有点不值得，或者过于粗率，但站在一个刚毕业的大学生的视角，她也即是为了谋一份生计。

天然有一些东谈主在行业里水乳交融，但广泛东谈主都是溃逃而归，没挣到钱，终末还搞了孤单艰苦。因为只消你坚定了合约，思解约是件很艰苦的事，你可能会背一皆讼事，哪怕赢了，或多或少也有讼师费等老本在内部。

镜相职责室：你用了一个词叫"洗脑"，这是一套如何的话术？

李炎：我简单的把悉数过程轮廓一下。

口试设施，公司时时会展示实力，秀肌肉，领着主播在公司看一遍，包括公司孵化的某些挣钱的大主播，固然这个主播有可能不是他们公司的。

然后细则你的天赋条件，你很棒，咱们选拔了你。但事实上，现时一些主播公司不错说是牵萝补屋，只消你能语言，他都会邀请你来作念主播。

招聘过程中，还有一个中间牙东谈主，他时时不是公司职工，每招聘一位主播，公司给他一定的提成。牙东谈主不休用一些东西来刺激你，比如过分夸大这一排的自制：高收入、目田、减弱，讲得绝顶夸大，说某个主播一天只播两小时，月入 10 万以上，都有点像传销组织了。

他还会说，咱们前期给你保底；你也毋庸惦记播不起来，满盈能把你孵化成大主播。既保险了你的生活，还能孵化你，是稳赚不赔的好交易。

他赓续和主播说，咱是一个正当筹商的大公司，必须签约，但签约仅仅走个体式，有一天你不播了，只消提前一个月打个呼叫，和其他公司往常下野雷同。

但这些仅仅停留在理论，他历久不会以笔墨或书面的体式欢喜你。

只消你签约，素雅招募的牙东谈主就散失了，公司信得过管束和运营的东谈主是其他东谈主。公司招你进来照旧花了老本，他还思挣更多的钱，就会猖獗地压榨主播。是以，矛盾点就在于两边的利益历久是相背的。

一朝主播和机构起了矛盾，可能赴任责不下去了，产生纠纷，公司就会仲裁或者告状。

镜相职责室：平台上最多的是中小主播，在你的从业教化中，料到战争更多的亦然这些中小主播，他们的生活景况是如何的？

李炎：平台上的头部主播只可占 0.1% 的花样，其他东谈主都是那 99.9%。

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在我代理的案件中，我会去看每个主播的开播情况，大广泛直播间停留的东谈主数一般不会率先十个东谈主，致使只消三五个东谈主。

"有些公司不赢利，靠主播的背约金在世"

镜相职责室：在履行中，败诉可能是一种常态。你为主播代理的 500 多起案件，败诉案件占比若干？

李炎：败诉分为两种，告状的金额全部被法院或仲裁机构援手了，是大北；还有一种情况是赔的未几，赔的比拟合理，也算是一种败诉。

从合同的内容来看，主播不占据任何上风，保守点讲，90% 是要赔钱的。

镜相职责室：在王法判例中，实质判罚的背约金额一般是若干？

李炎：20 万傍边，是一个中位数的判决情况。一般 10 万到 20 万之间的居多。

10 万以下的判罚，是因为公司存在一定背约活动，且主播有关系的凭据。

致使有些主播掌抓了比拟故意的凭据，终末不赔钱，但很少。

背约金主淌若补偿性为主，处分性为辅。好多公司提供的凭据时时是合同或者相通纪录，并莫得实质插足的支付凭证。

镜相职责室：公司的实质插足一般是什么？

李炎：有一些 MCN 机构，他是不作念服务的，这种公司莫得任何亏空。

但直播其实是一个重插足的行业，正规的公司，会提供直播阵势，直播间有专科的配套灯光、声卡、直播专用的电脑，包括直播间投流，运营东谈主员需要匡助主播打造东谈主设，找到直播标的，包括主播妆造、服装谈具等等，都需要特意的东谈主来安排。

镜相职责室：公开贵府中，最常看到的庭审焦点有两个，除了背约金的庞大折柳除外，另一个是主播和 MCN 公司之间是否属于作事关系。在王法实行当中，主流不雅点是什么？

李炎：2016 年傍边，群众会以为直播和传统行业雷同，大部分会倾向于认定作事关系。行业自后在管束方式、筹商模式等方面进行了更替，现时认定作事关系成为一件比拟艰苦的事。

至少从 2022 年头始，认定作事关系的案件绝顶少，大部分都是以互助关系进行审查。

镜相职责室：不错讲一个你代理过的印象深的案子吗？

李炎：2022 年，一个主播在公司干了两三个月，活水 9000 多块钱，我方拿到了 2300 块钱工资，停播之后，公司扣了她的其他收益，同期按照活水的 30 倍索赔，即是 27 万。

一审判主播赔 4 万，主播上诉，二审法官最终将背约金调遣到了 5000 块钱，同期要求公司应当支付给主播扣除的 4500 块收益。

这个案件最大的意思在于，法官作念了一个均衡，主播不可因为背约收货，不然会导致社会背约之风盛行；但公司也不可讹诈满盈故意的合同条件取得太多的利益。

我一直认为，MCN 机构的元气心灵应该是孵化主播，通过往常的方式取得分红。如果仅仅通过告状或者仲裁主播取得更多背约金的方式盈利，悉数行业就会被魔鬼化，你再思迷惑更多的主播，谁还来？

行业思良性发展，机构开头得带头称职，主播也不可因为年青，或者说文化头绪低、法律意志轻淡，就不错把签的契约推翻。

我也一直劝阻那些准备跳槽或者背约以后筹商坏心走避背约背负的主播，这种活动很难信得过惩办问题，致使有些主播会堕入一个泥潭，前边公司的事情没惩办好，后头公司又找他艰苦。

镜相职责室：公开贵府中有一些案例，平台或者 MCN 公司给主播挖坑，比如指引主播去其他平台开播，然后坏心告状。你有遭遇过这样的案例吗？

李炎：这种案例好多。当主播在新的平台有一定东谈主气和流量时，公司就以主播背约跳槽为由，仲裁或告状。

为什么要比及主播有一定的东谈主气和流量呢？要让法官看到主播跳槽后，赚了好多钱，把老平台的粉丝迷惑走了，酿成了原平台的流量、粉丝的亏空，就不错要求更多的背约金。这是一个典型的圈套。

但好多主播跳槽时，完全是基于对原公司运营东谈主员的信任，她以为公司的东谈主和我说的，我有什么好怕的？

有些 MCN 公司本人不赢利，靠主播的背约金在世。这些机构即是别灵验心，建造初始就把告状主播当成一门生意，一切围绕这个绸缪布局。

"这即是涉诉的影响，身边的东谈主离开你隔离你"

镜相职责室：你印象最久了的一位主播是如何的经验？

李炎：是一个小主播，她的故事应该是大部分主播的花样。

她是一位 19 岁的女孩，旧地在云南一个比拟逾期的县市，她其时离家出走，思去海边望望，去了三亚，找职责时碰到一家直播公司，公司如故那套话术，能挣到钱，好好干，公司不亏待你，思走随时走。

签约以后，她每天的职责即是进入直播间高放工，播满 6 个小时，职责了 7 天，好像活水是 700 多块钱，她我方分到了 300 块钱傍边，她意志到不符合作念这一排；每天待在小格子里，不准肆意出来，很压抑；况兼公司啥也无论，莫得任何运营或援手。

她就不干了，大概过了不到一个月，公司央求了仲裁，按照活水的 100 倍算计，索赔 7 万。

待了 7 天，我方靠直播赚了 300 块钱，也没给公司酿成任何亏空，按照活水的 100 倍索赔，多吓东谈主？这就绝顶折柳理了。

这个案子终末经过相通，对方撤诉了，是一个好的后果。

镜相职责室：你对这位小女孩印象深，是因为她的个体经验吗？如故因为后果？

李炎：主要如故她的个体经验，家庭的祸害导致了她生活的祸害。

这个小密斯好像家里有四五个兄弟姐妹，她名次老四。她的爸爸物化，哥哥入狱了，从小由奶奶带大。

因为一些矛盾，她离家出走，思去海边望望，然后被忽悠当了主播，干了一个星期，被公司告了，还要赔 100 倍。

对于那些自身条件还不错，仅仅思挣点钱的主播，我以为你得为你的选拔素雅。但对于这种祸害的舛误的东谈主，咱们如故要多些关注和温存。

镜相职责室：主播被告状后，对他们的生活酿成了如何的影响？

李炎：因为女主播居多，我就描摹女主播的举座景况。

广泛女主播没打过讼事，情谊影响很大；有一些女主播是有家庭的东谈主，不思被丈夫或父母知谈，会选拔性装潢。

有一个主播说过一件很萎靡的事情，她的爸爸姆妈知谈要赔好多钱后，说这个事情不要找讼师了，也无论了，你找一个老公，让他给你兜底。我听到后都很萎靡。

还有一位女主播，她和男一又友底本准备年底成婚，后果被告状 150 万，她男一又友看到告状书的第二天就选拔了离异，她也没目的，也知谈这种事情不可能连累东谈主家。

这即是涉诉的最大影响，你身边的东谈主，可能因此而隔离你。

镜相职责室：平台或机构告状主播成为一个越来越广泛的风景，是何如发展起来的？

李炎：其实这种风景从直播降生之初就一直有，并不是今天才扎堆出来的。你能看到冰山的时候，冰山下面照旧是一座很大的山了。

群众以为越来越广泛，可能是两个原因，这两年被媒体报谈出来的案例多；另一个是行业举座不景气，就会出现一些主播跳槽，或者 MCN 机构把一些主播进行"交易"，或者给主播挖坑等情况。

你看是不是又形成闭环了？如果行业举座是飞腾期，都很容易挣到钱，主播和公司之间委果莫得矛盾，没必要为了这些事情卷来卷去。

镜相职责室：你对行将从当事人播或者是正在作念主播的东谈主，有什么刻薄吗？

李炎：如果您正在作念主播，如故要有极强的守约意志；即便不思作念了，尽量不进入诉讼经过；如果走到诉讼经过，一定作念好充分的准备。

有志于作念主播这一排的东谈主，要磋议澄澈，这是一个高强度且无聊乏味的职责，致使就怕候把我方搞得很自闭；签约之前要对公司有所了解，多样企业信息查询的网站、裁判告示网，都不错查到公司现时有莫得诉讼或者波及一些风险；你还要有一定的风险意志，如果背约了，能不可承受得起背约老本？

磋议好这些问题，你就不错签约了，但合吞并定要拿走一份。好多直播公司会把合同全部收走。有一天，你和公司起了矛盾，贯结合都拿不出来亚洲情色图，这样的主播我遭遇好多。